Tikiwiki

Sovjeta08

Draga Sovjeta, Direktna akcija br 2. - mart-april 2008.

Draga Sovjeta,
Zaposlena sam kao prodava?ica u supermaretu Maxi. Nisam zadovoljna uslovima rada ovde, plate su slabe, ?esto kasne, prekovremeni rad nije adekvatno pla?en, a niko ne sme sa se buni. Zanima me da li je dozvoljeno sindikalno organizovanje ovde i kako vi mislite da treba postupati u okolnostima rada kod privatnika, a da se izbegnu otkazi?

Draga moja , prva i najva?nija stvar: Svako ima pravo na sindikalno organizovanje i na ?trajk! To pravo nam garantuje Ustav ove usrane dr?ave; tako ka?e zakon; to je tekovina vi?edecenijske, ako ho?ete i vi?evekovne borbe na ?ivot i smrt radni?ke klase, i na?a je odgovornost prema sebi, i prema klasi da to preimu?stvo koristimo.

E, a sada malo konkretnije. Mislim da za po?etak treba da diskretno(ne isuvi?e konspirativno, to moze da zapla?i) porazgovara? sa kolegama i koleginicama o tome da li im se svi?a da rmbaju pod tim i tim uslovima, kako bi se trebalo samoorgannizovati, ogovaraj one koji misle samo na svoje dupe. Generano ti je klju?no da insistiras da samo zajedni?kim snagama mo?ete o?ekivati bolji tretman. U suprotnom pojedinac/ka, ako se buni, mo?e da najebe, a i realno nema snage za ucenjivanje gazde, ili postaje ljiga ? radnik meseca koji ?utke izvr?ava radni zadatak, ne di?e glavu od posla, misli da napreduje, a dobija govnjivih 5% povi?icu, umesto da se bori ne protiv drugih zaposlenih, ve? zajedno sa njima za 15% pove?anja za sve. Uglavnom, porazgovaraj sa svima sa kojima si inace dobra, onako ljudski, sta je tu trulo, probaj da detektuje? problem, provuci kroz razgovor ideju o organizovanom odgovoru na situaciju, insistiraj da neke stvari ne mogu da pro?u.

Na primer to sa nepla?anjem ekstra sati provedenih na radu, to je ?esta pojava, kao podrazumeva se da ti je stalo do posla, mo?es misiti, besplatno unapre?uje? firmu, kao da je firmi stalo do tebe. Opipa? situaciju, predlo?i? da zajedni?ki napi?ete i od?tampate letak u kome detektovani problem opi?ete, iznesite istinu na sunce, pa da vidimo kome to odgovara, prljavi ve? u javnosti je no?na mora svakog kapitaliste. Recite glasno u kojim uslovima, za koju mizeriju od plate radite po 10-12 sati dnevno, dok vas nadobudni, zadrigli ?efovi nadgledaju sa visina svojih udobnih kanc stolica, iz daljine egzoticnih destinacija, sa distance ?ivota za koji nisu digli ke? kredite. Istina na kojoj po?iva svaka firma, fabrika, supermarket, korporacija, odnos zaposlenih i poslodavaca, postaje ruglo koje nanosi ?tetu ugledu vlasnika, letak putuje kroz ruke kupaca, novinara, ve? je ju?e bio oka?en na internetu, o zemljo otvori se, radnici u drugim ekspoziturama supermarketa ?tampaju jo?, duh pobune je lako zapaljiv i brzo se ?iri. Tek tada, pod pretnjom izazivanja skandala ili ?trajka ?e vas va?i ?efovi zaista ?uti. Ako ti se ?ini da vas nema dovoljno, za akciju javnog istupanja, za pocetak polepite letke po toaletima za zaposlene, polako ?e se o tome govoriti, mora neko da bude prvi, tako to ide, bitno je da se vidi da ima onih koji ne ?ele biti kupljeni za ?aku dolara. Neko mora razdevi?iti privatni sektor prvim ?trajkom. Uostalom, uvek mo?e? kontaktirati na? sindikat - ASI, mi ve? imamo iskustva sa sli?nim akcijama i nama tvoj ?ef nema ?ime da preti. Mo?da poznaje? radnike/ce koji rade kod drugih privatnika koji su spremni da nesto preduzmu na tvom radnom mestu, a potom im ti mo?es uzvratiti istom vrstom usluge, pa tako u krug. Postoji ?irok spektar vr?enja pritiska na poslodavca, zaborave se oni, misle da trenutna ti?ina zna?i pomirljivost i potu?enost. Treba samo malo ma?te i kura?i da se zada ozbiljan udarac, ukoliko ga?amo tamo gde je najranjiviji.

[Glavna Wiki strana]
[Glavna strana]